دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 41173
عنوان فارسی مقاله

سرمایه انسانی مبتنی بر کارمند مرکزی و بهره وری درآمد در شرکت های کوچک: بررسی تجربی

کد مقاله سال انتشار مقاله انگلیسی ترجمه فارسی تعداد کلمات
41173 2014 7 صفحه PDF سفارش دهید 5170 کلمه
خرید مقاله
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.
عنوان انگلیسی
Core employee based human capital and revenue productivity in small firms: An empirical investigation
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : Journal of Business Research, Volume 67, Issue 11, November 2014, Pages 2473–2479

کلمات کلیدی
سرمایه انسانی - کار خاص - بهره وری شرکت - کسب و کار کوچک
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله  سرمایه انسانی مبتنی بر کارمند مرکزی و بهره وری درآمد در شرکت های کوچک: بررسی تجربی

چکیده انگلیسی

The human capital of a firm, as manifested by the experience and education of its workforce, represents a key resource that improves firm productivity. The current study proposes that task-specific experience is a significant organizational resource for small firms seeking productivity. Utilizing objective data from 1572 core-employees representing 100 small firms in two different industries, this study examines how two types of experience (task-specific and firm-specific) interact with education to influence firm productivity. Results show that the relationship between task-specific experience and productivity is stronger in firms with higher levels of core employee education than in firms with lower levels of core employee education.

خرید مقاله
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.