دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 49544
عنوان فارسی مقاله

استانداردهای کار، چانه زنی کارگر و مدیریت و رقابت بین المللی

کد مقاله سال انتشار مقاله انگلیسی ترجمه فارسی تعداد کلمات
49544 2009 14 صفحه PDF سفارش دهید محاسبه نشده
خرید مقاله
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.
عنوان انگلیسی
Labor standards, labor-management bargaining and international rivalry
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : Journal of Economic Behavior & Organization, Volume 71, Issue 2, August 2009, Pages 259–272

کلمات کلیدی
استانداردهای کار؛ مسابقه به پایین - تعرفه؛ یکپارچه سازی اقتصادی؛ اتحادیه کارگری
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله استانداردهای کار، چانه زنی کارگر و مدیریت و رقابت بین المللی

چکیده انگلیسی

Using the labor union's bargaining power as an indication of government policy on labor standards issues, we analyze the competition between a domestic (North) firm and a foreign (South) firm, and their relationship with optimal labor standards (LS). First, we show that the optimal level of LS is higher when labor unions are employment-oriented than when they are not. Second, it is higher under free trade than under the optimal tariff system if labor unions are employment-oriented. Third, ‘a race to the bottom’ of LS occurs in the case of wage-oriented unions. Fourth, the North's imposing a tariff to force the Southern government to raise its LS is effective only if the Southern union is wage-oriented. In order to raise Southern LS, both countries may need some deeper form of economic integration, if the North does not want to abandon its free trade system.

خرید مقاله
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.