دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 87174
ترجمه فارسی عنوان مقاله

تفکر در مورد تکمیل: تعهد سازمانی، بهره وری ادراک شده و کنترل پذیری در پروژه نورپردازی ساختمان در ایالات متحده

عنوان انگلیسی
Reflections on a retrofit: Organizational commitment, perceived productivity and controllability in a building lighting project in the United States
کد مقاله سال انتشار تعداد صفحات مقاله انگلیسی ترجمه فارسی
87174 2018 11 صفحه PDF سفارش دهید
دانلود فوری مقاله + سفارش ترجمه

نسخه انگلیسی مقاله همین الان قابل دانلود است.

هزینه ترجمه مقاله بر اساس تعداد کلمات مقاله انگلیسی محاسبه می شود.

این مقاله تقریباً شامل 9963 کلمه می باشد.

هزینه ترجمه مقاله توسط مترجمان با تجربه، طبق جدول زیر محاسبه می شود:

شرح تعرفه ترجمه زمان تحویل جمع هزینه
ترجمه تخصصی - سرعت عادی هر کلمه 12 تومان 16 روز بعد از پرداخت 119,556 تومان
ترجمه تخصصی - سرعت فوری هر کلمه 24 تومان 8 روز بعد از پرداخت 239,112 تومان
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : Energy Research & Social Science, Volume 38, April 2018, Pages 154-164

ترجمه کلمات کلیدی
روشنایی، رضایت شغلی، کنترل بهره وری، تعهد سازمانی،
کلمات کلیدی انگلیسی
Lighting; Occupant satisfaction; Controllability; Productivity; Organizational commitment;
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله تفکر در مورد تکمیل: تعهد سازمانی، بهره وری ادراک شده و کنترل پذیری در پروژه نورپردازی ساختمان در ایالات متحده

چکیده انگلیسی

The luminous environment affects how office workers perceive their work setting. However, research on how the lighting commissioning process associates with psychosocial variables relevant to office settings is lacking. This case study explored the extent to which employees working on a recently retrofitted floor of an administrative office building believed they could control the new lighting system. It also measured their levels of perceived productivity and affective organizational commitment to examine correlations between these variables and levels of satisfaction with the lighting commissioning process. Satisfaction with the commissioning process did not significantly correlate with perceived productivity, controllability, affective organizational commitment, or the average number of productive work hours reported after the retrofit. However, perceived productivity significantly and positively associated with perceived controllability and affective organizational commitment. Also, controllability and affective organizational commitment both significantly correlated with the number of productive work hours perceived. Results support interdisciplinary studies emphasizing the importance of lighting controllability in improving employees’ perceived performance and satisfaction at work. Results also offer practical suggestions concerning the commissioning process used in the case study.

دانلود فوری مقاله + سفارش ترجمه

نسخه انگلیسی مقاله همین الان قابل دانلود است.

هزینه ترجمه مقاله بر اساس تعداد کلمات مقاله انگلیسی محاسبه می شود.

این مقاله شامل 9963 کلمه می باشد.

هزینه ترجمه مقاله توسط مترجمان با تجربه، طبق جدول زیر محاسبه می شود:

شرح تعرفه ترجمه زمان تحویل جمع هزینه
ترجمه تخصصی - سرعت عادی هر کلمه 12 تومان 16 روز بعد از پرداخت 119,556 تومان
ترجمه تخصصی - سرعت فوری هر کلمه 24 تومان 8 روز بعد از پرداخت 239,112 تومان
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.