دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 142251
ترجمه فارسی عنوان مقاله

آموزش حقوق کارگران 2.0: دیجیتالی کردن دانش کارگران در زنجیره های عرضه جهانی

عنوان انگلیسی
Labour rights training 2.0: The digitalisation of knowledge for workers in global supply chains
کد مقاله سال انتشار تعداد صفحات مقاله انگلیسی ترجمه فارسی
142251 2018 15 صفحه PDF سفارش دهید
دانلود فوری مقاله + سفارش ترجمه

نسخه انگلیسی مقاله همین الان قابل دانلود است.

هزینه ترجمه مقاله بر اساس تعداد کلمات مقاله انگلیسی محاسبه می شود.

این مقاله تقریباً شامل 15160 کلمه می باشد.

هزینه ترجمه مقاله توسط مترجمان با تجربه، طبق جدول زیر محاسبه می شود:

شرح تعرفه ترجمه زمان تحویل جمع هزینه
ترجمه تخصصی - سرعت عادی هر کلمه 70 تومان 23 روز بعد از پرداخت 1,061,200 تومان
ترجمه تخصصی - سرعت فوری هر کلمه 140 تومان 12 روز بعد از پرداخت 2,122,400 تومان
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.
تولید محتوا برای سایت شما
پایگاه ISIArticles آمادگی دارد با همکاری مجموعه «شهر محتوا» با بهره گیری از منابع معتبر علمی، برای کتاب، سایت، وبلاگ، نشریه و سایر رسانه های شما، به زبان فارسی «تولید محتوا» نماید.
  • تولید محتوا با مقالات ISI برای سایت یا وبلاگ شما
  • تولید محتوا با مقالات ISI برای کتاب شما
  • تولید محتوا با مقالات ISI برای نشریه یا رسانه شما
  • و...

پیشنهاد می کنیم کیفیت محتوای سایت خود را با استفاده از منابع علمی، افزایش دهید.

سفارش تولید محتوا کد تخفیف 10 درصدی: isiArticles
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : Journal of Cleaner Production, Volume 179, 1 April 2018, Pages 616-630

ترجمه کلمات کلیدی
حقوق کارگری، شفافیت، دانش، آموزش دیجیتال، کارگران، زنجیره تامین جهانی، پایداری اجتماعی،
کلمات کلیدی انگلیسی
Labour rights; Transparency; Knowledge; Digital-training; Workers; Global supply chains; Social sustainability;
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله آموزش حقوق کارگران 2.0: دیجیتالی کردن دانش کارگران در زنجیره های عرضه جهانی

چکیده انگلیسی

There are manifold social sustainability issues in global supply chains (GSC), the question is whether digital-training can address them. For a long time, auditing, compliance and monitoring have been seen as key in solving labour right violations. Yet, little improvement has happened. More participative methods of auditing and training have therefore been proposed in order to remedy this situation. The purpose of this paper is to explore how workers are trained on their labour rights with a digital-training method. We present an in-depth case study of a digitalising labour rights training through a new-to-the-world training method aimed at reaching factory workers in the GSC context. The digital-training method is custom-designed in an application. It aims at encouraging and stimulating learning-processes, as well as at retaining knowledge on relevant labour right topics, guided by the local needs of the worker. We find that this digital-training method has indeed potential to revolutionise common issues encountered by traditional corporate-self regulation tools in GSCs. However, potential barriers, such as the accessibility for the worker and willingness of the factory management remain.

دانلود فوری مقاله + سفارش ترجمه

نسخه انگلیسی مقاله همین الان قابل دانلود است.

هزینه ترجمه مقاله بر اساس تعداد کلمات مقاله انگلیسی محاسبه می شود.

این مقاله شامل 15160 کلمه می باشد.

هزینه ترجمه مقاله توسط مترجمان با تجربه، طبق جدول زیر محاسبه می شود:

شرح تعرفه ترجمه زمان تحویل جمع هزینه
ترجمه تخصصی - سرعت عادی هر کلمه 70 تومان 23 روز بعد از پرداخت 1,061,200 تومان
ترجمه تخصصی - سرعت فوری هر کلمه 140 تومان 12 روز بعد از پرداخت 2,122,400 تومان
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.