ترجمه فارسی عنوان مقاله
هیئت مدیره استراتژی در فضاهای محدود: فرایند و عمل، رسمی و غیر رسمی
عنوان انگلیسی
Boards strategizing in liminal spaces: Process and practice, formal and informal
کد مقاله | سال انتشار | تعداد صفحات مقاله انگلیسی |
---|---|---|
98592 | 2018 | 12 صفحه PDF |
منبع
Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)
Journal : European Management Journal, Volume 36, Issue 1, February 2018, Pages 71-82
ترجمه کلمات کلیدی
هیئت مدیره، محدودیت حاکمیت شرکتی، سازماندهی نشده، استراتژیک،
کلمات کلیدی انگلیسی
Boards of directors; Liminality; Corporate governance; Institutionalization; Strategizing;
ترجمه چکیده
هیئت مدیره به صورت ذهنی در فضای محدود و غیر سلسله مراتبی، نه در داخل شرکت و نه در خارج، ایجاد ابهام بین سرویس و کنترل عملکرد و تحمل تحمل آن است. با این حال، با تکرار بحران های حاکمیت شرکتی، نسخه های جدیدی که در قانون، مقررات و کدهای رفتاری نهادینه شده اند، به سمت کنترلی، با نظارت و انجام وظایف انطباق مشخص شده است. با توجه به نشانه ای از فرایند استراتژی و ادبیات استراتژی به عنوان تمرین، این مطالعه به بررسی کار مدیران در بخش خدمات: مشارکت آنها در استراتژی. فرمالیزم فرایندهای هیئت مدیره به ساختار بیشتر و کاهش محدودیت هیئت مدیره منجر شده است. با استفاده از مصاحبه ها با 20 مدیر از انواع مختلف سازمان ها، این مطالعه نشان می دهد که کارکنان مدیران به افزایش نهادینه کردن عملکرد هیئت مدیره با جستجوی فضاهای جدید لنینی و شیوه های غیر رسمی با پیامدهای تئوری هیئت مدیره، فعالیت هیئت مدیره و سیاست عمومی پاسخ می دهند.