ترجمه فارسی عنوان مقاله
ایجاد ارزش در جذب های مرزی: نقش سرمایه انسانی و اجتماعی مدیران خارجی
عنوان انگلیسی
Value creation in cross-border acquisitions: The role of outside directors' human and social capital
کد مقاله | سال انتشار | تعداد صفحات مقاله انگلیسی |
---|---|---|
105845 | 2017 | 10 صفحه PDF |
منبع
Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)
Journal : Journal of Business Research, Volume 80, November 2017, Pages 35-44
ترجمه کلمات کلیدی
تجارتی بین المللی، ارزشآفرینی، مدیران خارجی، سرمایه انسانی، سرمایه اجتماعی،
کلمات کلیدی انگلیسی
Cross-border acquisition; Value creation; Outside directors; Human capital; Social capital;
ترجمه چکیده
آیا مدیران خارجی بر عملکرد خرید بین المللی تأثیر می گذارند؟ ما از استدلال وابستگی به منابع استفاده می کنیم و نمونه ای از 431 خرید نسبتا بزرگ بین المللی توسط شرکت های ایالات متحده برای بررسی اینکه چگونه سرمایه انسانی و اجتماعی مدیران خارجی در هیئت مدیره شرکت های سهامی بر ارزش گذاری سهام سهامدار تاثیر می گذارد. یافته ها نشان می دهد که سرمایه انسانی و اجتماعی مرتبط با هیئت مدیره هیئت مدیره، هیئت مدیره خارج از هیئت مدیره و تجربه متقابل مرزی خاص منطقه، اما به تجربه صنعت شرکت نمی شود، تاثیر می گذارد بر ارزش سهام سهام شرکت. مشارکت تئوری و تجربی مطالعه ما همراه با مفاهیم مدیریتی مورد بحث قرار گرفته است.