دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 99701
ترجمه فارسی عنوان مقاله

در ماهیت توزیع و تکاملی مجازات دستمزد چاقی

عنوان انگلیسی
On the distributional and evolutionary nature of the obesity wage penalty
کد مقاله سال انتشار تعداد صفحات مقاله انگلیسی
99701 2018 40 صفحه PDF
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : Economics & Human Biology, Volume 28, February 2018, Pages 160-172

ترجمه چکیده
ادبیات اقتصاد از ارتباط بین اقدامات بازار کار مانند درآمد و شرایط بهداشتی مانند چاقی حمایت می کند. دلیلی وجود دارد که اعتقاد بر این باشد که اثرات چاقی برای دستمزد ممکن است برای افراد دارای درآمد بالا و پایین درآمد متفاوت باشد و اثرات دستمزد چاقی ممکن است در طول یک دوره زندگی یا از نسل به نسل به وجود آید. بر اساس داده های حاصل از دو نظرسنجی طولی، از مزایای چاقی و چاقی استفاده می کنیم. نتایج حاکی از یک مجازات شدید در برابر توزیع دستمزد زنان است. به طور خاص، زنان بالاترین درآمد ممکن است به اندازه پنج برابر بیشتر از افراد کم درآمد مجازات شوند. نتایج برای مردان نشان می دهد که ممکن است مجازات در سطح دستمزد انتخابی باشد، در حالیکه تحقیقات پیشین به طور کلی هیچ مجازات چاقی مردانه ای را نشان نمی دهد. ما همچنین شواهدی را ارائه می دهیم که مجازات چاقی در نسل ها افزایش یافته است و شواهد محدودی وجود دارد که می تواند رشد درآمد را در طول عمر یک سالانه آه آهسته کند.
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله  در ماهیت توزیع و تکاملی مجازات دستمزد چاقی

چکیده انگلیسی

The economics literature supports a link between labor market measures, such as earnings, and health conditions, such as obesity. There is reason to believe the effects of obesity on wages may vary for high- and low-earning individuals and that obesity wage effects may evolve over a lifecycle or from generation to generation. Drawing on data from two longitudinal surveys, we estimate quantile and fixed effect quantile regressions, among others, to further examine the obesity wage effect. Results suggest an increasingly severe penalty across the wage distribution for females. Specifically, the highest-earning women may be penalized as much as five times that of the lowest earners. Results for males suggest that penalties may be present at select wage levels, while prior research has generally found no male obesity penalty. We also provide evidence that the obesity penalty has increased across generations and limited evidence that it may slow earnings growth over one’s lifetime.