دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 91042
ترجمه فارسی عنوان مقاله

انگیزه های نوآوری در مدیریت، تخفیف های مدیریت، و عدم تحمل سهامداران از شکست

عنوان انگلیسی
Managerial innovation incentives, management buyouts, and shareholders' intolerance of failure
کد مقاله سال انتشار تعداد صفحات مقاله انگلیسی
91042 2017 20 صفحه PDF
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : Journal of Corporate Finance, Volume 42, February 2017, Pages 55-74

ترجمه چکیده
این مطالعه نشان می دهد که علاوه بر مشکل آژانس مدیریتی، عدم تحمل سرمایه گذاران سهام، انگیزه نوآوری مدیریتی در بنگاه های عمومی را نیز کاهش می دهد. علاوه بر این، خرید های مدیریتی، شدت نوآوری را بهبود می بخشد، حتی اگر مدیران با مشارکت با شرکت های سهامی خصوصی، ارزش خرید بیش از حد را از دست ندهند. این مطالعه بینش نوآوری شرکت ها، حاکمیت شرکت ها و سیاست های تقسیم سود را درک می کند. این منطق را در پشت شواهد تجربی نشان می دهد که رابطه مثبت بین سرمایه گذاری های مدیریتی و شدت نوآوری وجود دارد. این مفاهیم تجربی را در خصوص ویژگی های شرکت فراهم می کند که باعث تسهیل خرید و بازده و ساختار ریسک شرکت های خصوصی می شود.
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله  انگیزه های نوآوری در مدیریت، تخفیف های مدیریت، و عدم تحمل سهامداران از شکست

چکیده انگلیسی

This study demonstrates that, apart from managerial agency problem, shareholders' intolerance of failure also deteriorates managerial innovation incentives in public firms. Furthermore, management buyouts improve the innovation intensity, even if managers gain no excess value from the buyouts in collaboration with private equity firms. The study provides insights into the interrelation between firms' innovation, corporate governance, and dividend policy. It presents a rationale behind empirical evidence of a positive relationship between management buyouts and innovation intensity. It provides empirical implications on firms' characteristics that facilitate management buyouts and the return and risk structure of private equity firms.