دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 114178
ترجمه فارسی عنوان مقاله

مدیریت توجه کارمندان و نام تجاری داخلی

عنوان انگلیسی
Managing employee attention and internal branding
کد مقاله سال انتشار تعداد صفحات مقاله انگلیسی ترجمه فارسی
114178 2017 11 صفحه PDF سفارش دهید
دانلود فوری مقاله + سفارش ترجمه

نسخه انگلیسی مقاله همین الان قابل دانلود است.

هزینه ترجمه مقاله بر اساس تعداد کلمات مقاله انگلیسی محاسبه می شود.

این مقاله تقریباً شامل 8798 کلمه می باشد.

هزینه ترجمه مقاله توسط مترجمان با تجربه، طبق جدول زیر محاسبه می شود:

شرح تعرفه ترجمه زمان تحویل جمع هزینه
ترجمه تخصصی - سرعت عادی هر کلمه 70 تومان 15 روز بعد از پرداخت 615,860 تومان
ترجمه تخصصی - سرعت فوری هر کلمه 140 تومان 8 روز بعد از پرداخت 1,231,720 تومان
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : Journal of Business Research, Volume 79, October 2017, Pages 1-11

ترجمه کلمات کلیدی
نام تجاری داخلی، جهت گیری برند، رفتارهای نام تجاری ساخت کارکنان، دیدگاه مبتنی بر توجه، ارتباطات بین عملکردی، سازمان های غیر انتفاعی،
کلمات کلیدی انگلیسی
Internal branding; Brand orientation; Employee brand-building behaviors; Attention-based view; Inter-functional communications; Nonprofit organizations;
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله  مدیریت توجه کارمندان و نام تجاری داخلی

چکیده انگلیسی

We extend the marketing literature on internal branding by developing a theoretical framework to explain the processes whereby brand orientation affects in- and extra-role employee brand-building behavior from the theoretical perspective of the attention-based view. The results of a survey of 314 UK-based nonprofit organizations show that brand orientation leads to the development of internal branding mechanisms, which in turn fosters in-role employee brand-building behaviors. We also find that internal branding mechanisms mediate the effects of brand orientation on extra-role employee brand-building behavior, as there exists an inverted U-shaped relationship between internal branding mechanisms and extra-role employee brand-building behaviors. Furthermore, our result shows that the inverted U-shaped relationship between internal branding mechanisms and extra-role employee brand-building behaviors flips to a concave upward curve when strong interfunctional communications exist.

دانلود فوری مقاله + سفارش ترجمه

نسخه انگلیسی مقاله همین الان قابل دانلود است.

هزینه ترجمه مقاله بر اساس تعداد کلمات مقاله انگلیسی محاسبه می شود.

این مقاله شامل 8798 کلمه می باشد.

هزینه ترجمه مقاله توسط مترجمان با تجربه، طبق جدول زیر محاسبه می شود:

شرح تعرفه ترجمه زمان تحویل جمع هزینه
ترجمه تخصصی - سرعت عادی هر کلمه 70 تومان 15 روز بعد از پرداخت 615,860 تومان
ترجمه تخصصی - سرعت فوری هر کلمه 140 تومان 8 روز بعد از پرداخت 1,231,720 تومان
پس از پرداخت، فوراً می توانید مقاله را دانلود فرمایید.