دانلود مقاله ISI انگلیسی شماره 103495
ترجمه فارسی عنوان مقاله

تشویق ظهور ابتکارات استراتژیک میان کسب و کار

عنوان انگلیسی
Encouraging emergence of cross-business strategic initiatives
کد مقاله سال انتشار تعداد صفحات مقاله انگلیسی
103495 2017 14 صفحه PDF
منبع

Publisher : Elsevier - Science Direct (الزویر - ساینس دایرکت)

Journal : European Management Journal, Volume 35, Issue 3, June 2017, Pages 300-313

ترجمه کلمات کلیدی
استراتژی شرکت، شرکت های چند کسب و کار، ابتکارات مستقل، ابتکارات استراتژیک کسب و کار،
کلمات کلیدی انگلیسی
Corporate strategy; Multi-business corporations; Autonomous initiatives; Cross business strategic initiatives;
ترجمه چکیده
ما کشف می کنیم که چگونه ابتکارات استراتژیک در سطح واحد کسب و کار در زمینه شرکت های چند تجاری ظاهر می شود. یافته ها نشان می دهد که چنین ابتکاراتی در صورت عدم مداخله مستقیم از مقر، باعث ایجاد همکاری بین کسب و کار می شوند. به نظر میرسد چهار عامل توسعه همکاری متقابل کارآفرینی مستقل: فوریت در سطح شرکت، وجود چند دستورالعمل استراتژیک گسترده اما قوی، وجود مجموعه ای از مکانیسمهای یکپارچه سازی یکپارچه و یک فرهنگ سازمانی، ترویج همکاری. یافته های ما نشان می دهد که علاوه بر ایجاد و اجرای ابتکارات بین کسب و کار از بالا به پایین، ستاد از تأیید اهمیت دانش محلی محلی کسب و کار با ایجاد یک محیط سازمانی مشخص شده توسط چهار شرایط مشخص شده در این مقاله بهره مند خواهد شد.
پیش نمایش مقاله
پیش نمایش مقاله  تشویق ظهور ابتکارات استراتژیک میان کسب و کار

چکیده انگلیسی

We explore how strategic initiatives emerge at the business unit level in the context of multi-business firms. Findings show that such initiatives create cross-business synergies in the absence of any direct intervention from the headquarters. Four factors appeared to foster the development of autonomous cross-business collaboration: a sense of urgency at the level of the firm, the existence of a few broad but strong corporate strategic guidelines, the existence of a set of cross-business integration mechanisms, and an organizational culture promoting collaboration. Our findings suggest that, in addition to developing and enforcing top-down cross-business initiatives, headquarters would benefit from acknowledging the importance of business units' local knowledge by creating an organizational environment characterized by the four conditions identified in this paper.