Age-specific dynamic labor demand and human capital investment
آشنایی با موضوع
سرمایه انسانی موجودی شایستگی ها، دانش ، ویژگی های اجتماعی و شخصیتی شامل خلاقیت، تجسم در توانایی برای انجام کاری جهت تولید ارزش اقتصادی است. سرمایه ی انسانی دید اقتصادی جامع ای از انسان فعال در اقتصاد است، در حالی که تلاشی برای کسب پیچیدګی بیولوژیکی، اجتماعی، روانشناسی و فرهنگی است به طوریکه در اثرات متقابل اقتصادی یا صریح با هم تقابل دارند. در اوایل فرض وی شد که نظریه ها ،زمینه ای را منعکس می کنند که در آن بخش ثانویه ی اقتصاد نسبت به بخش سوم قادر به تولید زمان در بیشتر کشورهاست. که در آن منبع مثلثی، همگن و قابل تعویض به سادگی به عنوان نیروی کار یا کار یکی از سه عوامل تولید است (دیگر موارد و ارزیابی های تبادل پذیر فرض پول و تجهیزات فیزیکی). فقط به عنوان این که زمین به عنوان سرمایه ی طبیعی شناخته می شود و در خود ارزیابی می شود و عوامل انسانی تولید از این تحلیل مکانیکی ساده برای سرمایه ی انسانی ناشی می شود. در تحلیل مالی فنی مدرن، اصطلاح رشد متعادل و هدف رشد مساوی قابلیت های انسانی و ارزیابی های فیزیکی اطلاق می شود که کالاها و خدمات را تولید می کند.
در این صفحه، تعداد 294 مقاله انگلیسی از ژورنال ها و مجلات معتبر پایگاه ساینس دایرکت (ScienceDirect) درباره موضوع سرمایه انسانی آرشیو شده است که شما می توانید مقالات مورد نظر خود را بر اساس سال انتشار، موضوع مقاله، وضعیت ترجمه و تعداد صفحات، انتخاب نموده و دانلود فرمایید.
در صورتی که مقاله لاتین مورد نظر شما تا کنون به زبان فارسی ترجمه نشده باشد، واحد ترجمه پایگاه ISI Articles با همکاری تنی چند از اساتید و مترجمان با سابقه، آمادگی دارد آن را در اسرع وقت و با کیفیت مطلوب برای شما ترجمه نماید.
در صورتی که مقاله لاتین مورد نظر شما تا کنون به زبان فارسی ترجمه نشده باشد، واحد ترجمه پایگاه ISI Articles با همکاری تنی چند از اساتید و مترجمان با سابقه، آمادگی دارد آن را در اسرع وقت و با کیفیت مطلوب برای شما ترجمه نماید.
The risk-return trade-off in human capital investment
Human capital accumulation in an open labour market: Ireland in the 1990s
A note on work–leisure choice, human capital accumulation, and endogenous growth
A microfoundation for increasing returns in human capital accumulation and the under-participation trap
Social security incentives, human capital investment and mobility of labor
On-the-job human capital accumulation in a real business cycle model: Implications for intertemporal substitution elasticity and labor hoarding
Internet entrepreneurship: Social capital, human capital, and performance of Internet ventures in China
Evaluation of the Dagum–Slottje method to estimate household human capital
HIV/AIDS, human capital, and economic growth prospects for Mozambique
Can you teach old dogs new tricks? On complementarity of human capital and incentives
Second-best public debt with human capital externalities
Private returns to human capital over transition: A case study of Belarus
How a knowledge-based approach might illuminate the notion of human capital and its measurement
How do students finance human capital accumulation?: The choice between borrowing and work
Norms of reciprocity and human capital formation in a poor patriarchal household
Dynamics in a non-scale R&D growth model with human capital: Explaining the Japanese and South Korean development experiences
Gender differences in the reemployment status of displaced workers human capital as signals that mitigate effects of bias
Optimal income taxation with human capital accumulation and limited record keeping
Determinants of human capital formation and economic growth of African countries
A note on the non-convexity problem in some shopping-time and human-capital models
An estimation of growth model for South Korea using human capital
Child mental health and human capital accumulation: The case of ADHD
Analyzing the Korea's growth experience: The application of R&D and human capital based growth models with demography
Learning the master's trade: Apprenticeship and human capital in Ghana
Managing human capital in a privately owned public hotel chain
The role of human capital investments in the location decision of firms
The transition to a globalized economy: Poverty, human capital and the informal sector in a structuralist CGE model
Human capital and productivity for Korea's sustained economic growth
Labor cost voluntary disclosures and firm equity values: Is human capital information value-relevant?
Do modern forms of human capital matter in primitive economies? Comparative evidence from Bolivia
CEO transformational leadership and organizational outcomes: The mediating role of human–capital-enhancing human resource management
Human capital, wealth, and nutrition in the Bolivian Amazon
Human capital growth and destruction: the effect of fertility on skill obsolescence
local decision making and human capital development in Mexico’s maquiladora sector
Is women's human capital valued more by markets than by planners?
Parental human capital investment and old-age transfers from children: Is it a loan contract or reciprocity for Indonesian families?
Academic careers, patents, and productivity: industry experience as scientific and technical human capital
A game theoretic analysis of public/government interactions in human capital formation
Scientists’ collaboration strategies: implications for scientific and technical human capital
Alliance, intellectual, and human capital as selection criteria in venture financing and performance of biotechnology startups
Turning scientific and technological human capital into economic capital: the experience of biotech start-ups in France
Panic and panacea: brain drain and science and technology human capital policy
Health human capital and economic growth in Sub-Saharan African and OECD countries
Human capital heterogeneity, collaborative relationships, and publication patterns in a multidisciplinary scientific alliance: a comparative case study of two scientific teams
The accumulation of human capital and the sectoral shifts hypothesis for different age groups
Multiple equilibria, fiscal policy, and human capital accumulation
Foreign expansion in service industries: Separability and human capital intensity
Endogenous human capital accumulation, comparative advantage and direct vs. indirect redistribution
The impact of geographic differences in human capital on service firm formation rates
Auditor human capital and audit firm survival : The Dutch audit industry in 1930–1992
Stock options and employees' firm-specific human capital under the threat of divestitures and acquisitions
Entrepreneurs' human capital and the start-up size of new technology-based firms
Strategic human capital and the performance of public sector organizations
Economic development, human capital, and gender earnings differentials in China
Human capital, market imperfections, and labor reallocation in transition
Human capital investment and globalization in extortionary states
Investments in human capital, wage uncertainty, and public policy
Taxation and the intergenerational transmission of human capital